石家庄财经商贸学校1+X证书教学及考核工作管理办法

一、指导思想

为贯彻落实国务院印发《国家职业教育改革实施方案》（国发〔2019〕4号）、教育部等四部门印发《关于在院校实施“学历证书若干职业技能等级证书”制度试点方案》（教职成〔2019〕6号）和《国务院办公厅关于印发职业技能提升行动方案（2019-2021年）的通知》（国办发〔2019〕24号）的文件精神，我校积极开展教学改革，落实证书教学工作，提升教学质量。为进一步规范1+X证书教学及考核管理，有序开展教学和考核工作，特制定本管理办法。

二、管理机构

领导机构：教务处

职 责：统筹管理学校1+X证书教学、考核及管理工作；负责制定相关制度及工作办法；负责学校1+X证书教学工作的汇总及上报工作。

执行机构：各专业部

职 责：负责本专业部所属专业的1+X证书的遴选、申报、教学及考核工作的具体实施；负责本专业部1+X证书教学及考核资料的收集、整理及上报。

三、管理办法

（一）遴选、申报工作

1．各专业部根据教育部颁布的《1+X试点职业技能等级证书目录》遴选确定适合本专业的职业技术等级证书1-2个，并向教务处报备。

2．各专业部负责本专业部1+X证书的试点申报工作，每年确定考试计划，完成平台申报，并向教务处报备。

3．教务处根据上级要求，统筹管理学校1+X证书的试点申报、考试计划申请等工作，督促各专业部完成平台操作。

（二）教学实施

1．各专业部须根据教育部颁布的《中等职业学校专业教学标准》和1+X职业技能等级证书考核标准，修订完善本专业人才培养方案。

2．各专业部须根据人才培养方案，结合专业教学计划和1+X证书教学实际，积极开展教学改革、课题研究、教材开发、师资培训等工作，提高教学效果。

3．各专业部须组建专业教师团队，认真研究职业技能等级证书标准，制定教学和考试计划。

4．各专业部应根据教学计划，有序开展1+X证书的教学和考前辅导工作。

（三）考试管理

1．各专业部负责本专业部1+X证书考试的报名、组织和考务工作。

2．各专业部每年初须制订本年的考试计划，并完成平台申报。

3．各专业部有序组织学生参加考试，原则上只允许学生于第四和第五学期参加职业技能等级考试。

4．各专业部须根据每种职业技能等级证书的考核标准，制定校内考核标准。学生必须通过校内考核后，才允许参加正式考试，每名学生每个证书只有一次考试机会。

5．学生考试费用由学校专项资金列支。

（四）考评办法

1．学生

取得职业技能等级证书的学生，可以申请一门相关专业课的免考资格，该学科以优秀等级（85分）计入该生的学科总评成绩。

2．教师

各专业部应积极搭建1+X证书教学团队，安排优秀和骨干教师承担职业技能等级证书的教学任务。学年末，学校将对1+X证书教学工作成绩给予奖励。学校按单项证书项目设项目基础奖，每项证书奖励500元；按取证学生数量每人每证奖励20元。奖励由专业部按实际参与人员及工作量再行分配。具体奖励分配方案由专业部负责制定和实施。