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中共石家庄市职业财会学校总支部委员会
深入开展“干部进班级  教师访万家”活动
实施方案

为进一步巩固和拓展党的群众路线教育实践活动成果,促进学校又好又快发展,根据市教育局党委通知精神,石家庄市职业财会学校党总支决定,2015年度继续深入开展“干部进班级、教师访万家”活动,特制订本实施方案。

一、指导思想

全面贯彻市委九届六次全会精神,围绕实现学校近期发展目标:财经商贸类中职省内一流,全国知名;会计专业河北领先。以“听心里话、做知心友、办暖心事、育有心人”为主题,开展“四心”行动,引导教职工带头践行社会主义核心价值观,自觉增强立德树人、教书育人的荣誉感和责任感,做党和人民满意的“有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心”的好教师、好干部,进一步加强师德师风建设,培养德智体美全面发展,具有综合职业能力,服务经济社会发展的高素质技术技能型人才。 

二、主要任务

(一)干部进班级:访民意、解难题,同教师共导学生健康成长
访民意,结合职业学生特点,建立“校长接待日”制度。五名校长分配到五个工作日,接待师生、家长及社会咨询,为师生、家长、社会提供全方位教育教学服务,广泛吸取各方的意见和建议。
解难题,校级和中层干部进一步深入班级,建立干部联系班级制度、听课兼课制度和晚自习值班制度,指导、帮助班主任和教师处理班级重大或棘手问题。积极落实全员全程育人方案,定期找帮扶对象谈心,了解情况,做学生学习上的导师、生活上的朋友、职业生涯的向导。

(二)教师访万家:多形式、多途径,与家长共促学生健康成长

学校结合校情、教情和生情,统筹安排,精心组织全体教职工参与家访活动,力图构建家访活动长效机制。家访活动采取校级和中层带头家访、班主任普访、科任教师联访、新任教师入职家访等形式。通过实地走访、电话、短信、校讯通、信件、电子邮件、博客、微信、QQ等家访途径,建立家访培训、家访登记、和回访制度,完善家访工作方式方法,推动家访工作常态化、制度化、规范化。

坚持面访为主。面访可以是入户走访,也可以邀请家长来学校,通过主题班会、座谈会、茶话会多种形式与家长面对面交谈,进行深层次沟通,深入了解学生家庭状况、个性特长,传播宣讲先进的教育理念、科学的教育方法和最新的教育政策,做家长的知心朋友,实现家庭教育和学校教育的有机结合。

坚持“五生关爱”。做好留守家庭学生、家庭经济困难学生、学习困难学生、单亲家庭学生、外来务工人员子女的家访工作,让每一名学生都能享受到关怀和温暖,营造健康、平等、快乐、和谐的环境。

三、方法步骤

“干部进班级、教师访万家”活动从4月份启动,共分三个阶段。要明确家访对象,确保家访活动有一定覆盖面,家访对象有一定的代表性。家访学生占全校学生比例不低于30%。在面对面交流的基础上可采取多种形式与家长沟通。

(一)第一阶段:宣传发动阶段(4月10日—4月20日)

1、制定方案,广泛动员。要根据局党委要求,结合实际,制定活动方案。广泛动员,让广大党员干部教师了解活动的重大意义和目标任务,调动大家参与的积极性。校级领导至少家访4名学生,至少听10节课;中层干部至少家访3名学生,至少听8节课;教职工至少家访2名学生,至少听6节课。

2、专题培训,精心准备。根据市教育局统一编制《家访手册》,组织好培训。每位干部教师要精心备课,对所访学生的基本情况、性格特点等提前做好功课,和家长预约家访时间,以便确保沟通效果。

(二)第二阶段:走访调研阶段(4月下旬—8月底)

1、做好活动记录。领导干部和教师要认真对待家访任务,做好家访记录,虚心听取家庭反馈的意见建议。家访期间认真填写《家访问卷调查》、《家访情况记录表》,做好家访记录、听课记录、信息反馈记录等,并撰写家访工作案例、日记(随笔、手记)和心得体会,并统一上报到学校活动领导小组,做好存档。

2、细化活动安排。活动期间,学校校级领导和干部按照时间节点,每月至少做到“五个一”:即走访一个年级、听一次课、访问一个家庭、召开一次师生座谈会、联系一名一线教师。活动结束后,参加活动的党员领导干部和教师每人至少撰写2篇家访工作案例,案例要真实有效,能从中探索出符合教育发展规律,有针对性、指导性的教育方法、措施,不得抄袭。

3、注重培树先进典型。要善于发现活动过程中的先进典型,学校要深入挖掘领导干部、专任教师深入基层和受访学生中事迹突出、励志向上的先进典型,并对其广泛宣传、及时报道。6月初,学校将组织开展“我的家访故事”汇报会,挖掘家访过程中的感人事迹,展示家访工作成果。

(三)第三阶段:整改落实,总结提高阶段(9月上旬—11月上旬)

1、认真梳理,制定整改措施。对家访问卷调查和家长建议意见要分门别类梳理,逐条逐项研究,制定切实可行的整改措施,明确整改的要求和完成时限,限期整改,确保家长提出的意见和建议得到充分的采纳。对于走访中发现留守和家庭困难的学生,学校要安排任课教师进行结对帮扶,全方位关心其学习、生活、思想及心理变化情况。

2、及时跟进,总结活动成果。学校通过召开推进会、现场观摩会、成果展示会等活动,通过认真交流总结家访工作中的成功经验、存在的问题及改进措施,评选出优秀工作案例,促进活动成果转化。学校每月25日前,报送本月活动进展情况简报或优秀工作案例、典型家访事迹(电子版),局活动领导小组办公室将在石家庄教育网、《石家庄教育》择优刊发报道。8月31日前,参加活动的党员领导干部和教师至少上报1篇家访工作案例和2张活动相片, (照片涵盖干部进学校和教师访万家2项内容,有明确的注释,JPEG格式,大小在2MB以上),学校择优报送市教育局活动领导小组办公室。同时学校将活动总结、意见建议分类汇总(包括类别、条数)、整改落实情况一并报送市教育局活动领导小组办公室。

四、保障措施

(一)加强领导。学校成立“干部进班级 教师访万家”活动领导小组,由梁建国校长任组长,党总支书记卢丽华同志任副组长,其他领导班子成员任组员,领导小组下设办公室,办公室设在学校办公室。高度重视,精心组织,周密部署,坚持领导带头,强化措施,狠抓落实执行。把活动作为交流思想、沟通感情、改进工作、解决问题的具体行动,切实抓紧抓好,为活动的顺利开展提供保障。

(二)加强督查。学校领导小组及时查看活动资料与家访台帐,对家访情况进行考查评价,重点检查家访开展数量,查看家访记录和家访工作案例,考查家访效果等。家访活动考查结果作为年终考核的重要依据之一。

(三)建立台帐。为使走访过程有记录、活动成效看得见,根据市教育局统一编制的各类表格台账,学校将统一编制。要求全体教职工做到家访次次有记录,定期有台帐,人人有联系。

(四)严格纪律。领导干部和专任教师要严格贯彻中央“八项规定”和省委“十条禁令”,以良好的形象取信于家长、取信于社会。家访要注重仪表、按时家访,以赏识学生、沟通家长为主,家访中不允许接受家长的宴请或礼物,不准要求家长接送。

(五)加强宣传。坚持边开展、边总结、边宣传,深入挖掘先进典型,用身边事教育身边人。要充分利用网络、报刊、校园广播、宣传栏等载体,做好典型宣传、跟踪报道和成果展示。要注意收集家访案例、日记、调研文章、纪实故事、活动照片,优秀成果报送市教育局。
附件:
1.石家庄市职业财会学校“干部进班级 教师访万家”领导小组及办公室
2.石家庄市职业财会学校“干部进班级 教师访万家”家访问卷调查
3.石家庄市职业财会学校“干部进班级 教师访万家”家访情况记录表
4.石家庄市职业财会学校“干部进班级 教师访万家”家访情况记录表
5.石家庄市职业财会学校“干部进班级 教师访万家”领导干部听课记录表

                中共石家庄市职业财会学校总支部委员会
                       2015年4月14日